中国女足球员留洋：薪资低、语言障碍与生活适应成主要难题
在中国，很多足球迷总认为留洋球员的水平比国内球员高很多，就连在欧洲球队当水冷的那些人，也比国内球员厉害，所以教练往往会重用留洋球员，如果不做，就会被批评。然而，水清霞却深受这种错误观念的困扰。
其实，中国女足球员出国踢球并不难，以河南女足球员李英睿和谢婷为例，她们均成功登陆西甲俱乐部，但在国内却默默无闻。这说明，中国女足球员不出国的主要原因是国外的薪资水平低，甚至远低于在国内职业联赛踢球的收入。即便足协每年给出国踢球的球员50万元补贴，也不一定比在国内踢球的收入高。此外，出国踢球需要克服语言障碍，以及无法适应生活习惯，这也让中国球员出国留学变得困难。
沈梦璐和沈梦雨是因为在国内找不到球队而选择留洋，唐佳丽也是因为和国内教练合不来而选择出国。同样，很多留洋球员也是因为在国内俱乐部没有位置而选择离开，就连王霜和张琳艳也是在国内球队需要轮换的情况下才选择出国。这说明，很多中国女足球员选择出国，并不是出于自己的主动西甲中国球员，而是国内的种种原因，逼迫她们做出了这样的选择。
欧洲女足发展迅猛，但近几年才开始崛起，其联赛虽然如火如荼西甲中国球员，但球队实力参差不齐，由于薪资低廉，愿意从事职业足球的人有限，不少球员在踢球的同时还要从事其他工作。因此，除了顶级球队外，欧洲女足联赛的大多数球队都面临着用工荒的困境。更何况，世界排名第105位的亚洲球队尼泊尔女足队的主力前锋班达里却能加盟法甲球队甘冈女足队，这也暴露出法甲联赛中低级别球队对于球员的迫切需求。
从这些情况来看，即便不指望加盟顶级球队西甲中国球员，进入欧洲五大联赛的门槛依然不高。比如我国业余球员谢婷就能加盟西甲球队，可见中国女足运动员出国并非遥不可及。欧洲女足联赛虽然发展迅速，但依然面临诸多挑战和困难，其中球员短缺问题尤为突出。因此，是否出国留学要慎重考虑，不能盲目地认为出国留学就意味着更高的水平和更好的发展前景。
